2015年1月(yuè)29日(rì)，省衛笑來生(shēng)計(jì)生(shēng)大船委将《江蘇省醫師(shī)雨機定期考核管理辦法實施細則》的站子(de)通知印發至各市(shì)衛生(計通shēng)計(jì)生費制(shēng)委（衛生(s家也hēng)局），昆山、泰興中很、沭陽縣（市(shì)）衛生(shēng)局，可火省管有關醫院，并要求貫徹執行(xíng)靜吧
江蘇省醫師(shī)定期考核管理辦路路法實施細則
第一(yī)章(zhāng) 總 則月在
第一(yī)條 爲加強我省醫師(shī)執不議業(yè)管理，提高醫師窗但(shī)素質，保證醫療質量和醫療安全，根據物間《中華人民共和國執業(yè)醫師(shī)法》、到章原衛生(shēng)部《醫師(shī)定期考核討遠管理辦法》等有關規定，結光了合我省實際，制訂本實施細則。
第二條 醫師(shī)定期弟電考核分(fēn)爲執業(yè)務器醫師(shī)考核和執業(yè)助話和理醫師(shī)（包括鄉鎮執業(yè能也)助理醫師(shī)）考核校吃。考核類别分(fēn)爲在筆臨床、中醫（包括中醫、中西(xī)醫結合下謝）、口腔和公共衛生(shēn拿信g)。
第三條 醫師(shī)定期考核每兩年爲一(來好yī)個周期，于考核年的(de)第四季度樹妹進行(xíng)。
第四條 醫師(shī)定期考核堅持客觀、科道窗(kē)學、公平、公開的(d船件e)原則。
第五條 省衛生(shēng)計(jì)能小生(shēng)委建立江畫小蘇省醫師(shī)定期考核信息管理系統（以下(哥低xià)簡稱“系統”），推進醫師(shī)定期考鐵自核、醫師(shī)執業(要師yè)管理信息化建設。
第二章(zhāng) 組織機構
第六條 省衛生(shēng)計機計(jì)生(shēng)委負責全省多畫醫師(shī)定期考核工日做作的(de)組織監督管理，縣級以上衛生(算鄉shēng)計(jì)生(sh很雜ēng)行(xíng)政部門(mé在爸n)負責本轄區内醫師(shī)定期考核工作白雪的(de)組織監督管理，指導各考核機構開展醫報國師(shī)定期考核工作很歌。
省衛生(shēng)計(jì)生能舊(shēng)委委托省醫師(shī)少暗協會(huì)負責全省醫師(shī)定期考核舞白的(de)日(rì)常工作。省醫師高國(shī)協會(huì)設立街話省醫師(shī)定期考核辦公室，組建媽了各專科(kē)考核省級專家(jiā)委物相員會(huì)。各省轄市(shì)、縣報煙（市(shì)）設立相應的(de)醫師(美關shī)定期考核組織辦事機構和專家(j化從iā)委員會(huì)。
第七條 縣級以上衛生(s村開hēng)計(jì)生(s慢知hēng)行(xíng)政部門(mén)可以兒土委托符合下(xià)列條件之一(yī)的(de讀錢)醫療、預防、保健、計(jì)劃生(sh笑爸ēng)育技(jì)術(shù)服務機構或者明月醫療衛生(shēng)行(xíng)現區業(yè)、學術(shù)林笑組織（以下(xià)統稱考核機構）承擔醫師男呢(shī)定期考核工作：
（一(yī)）設有100張以上床位的(de)醫西文療機構；
（二）醫師(shī)人數子火(shù)在50人以上的(de)預防、保健、輛離計(jì)劃生(shēng)年黃育技(jì)術(shù)服務機構；
（三）具有健全組織機構的(de)書時醫療衛生(shēng)行(x事兵íng)業(yè)組織、學術(shù)團很為體(tǐ)。
符合上述（一(yī)）、（二）畫自條件的(de)醫療衛生(shēng)機構及其所設時錢分(fēn)支機構的(de)醫師志理(shī)定期考核工作，由該醫療衛生(shēng北知)機構負責。
縣級以上衛生(shēng)計(j生來ì)生(shēng)行(xíng)政也我部門(mén)應當公布受委托的(de)考核機構名錯做單，并逐級上報(bào)至省衛生(s件哥hēng)計(jì)生(sh兒路ēng)委備案。
第八條 100張床位以下(xià)西音的(de)醫療機構、醫師(shī)人數(shù)光聽在50人以下(xià)的(de)坐畫預防、保健、計(jì)劃生(shēn音線g)育技(jì)術(shù到化)服務機構，醫師(shī)定期考核工作由其執通話業(yè)注冊主管衛生(服海shēng)計(jì)生(shēng腦南)行(xíng)政部門(mén)離舞委托符合條件的(de)考核機是笑構組織實施。
第九條 考核機構應當成立專門(mén飛大)的(de)考核委員會(國都huì)，負責拟定醫師(s低資hī)考核工作制度和考核藍哥方案，确定考核指标，對醫師(shī)定期影湖考核工作進行(xíng)檢查、指導和考核結果友風的(de)評定，保證考核工作規範進行(xíng民民)。考核委員會(huì)應當由具有高級專業(好少yè)技(jì)術(sh喝靜ù)職稱的(de)醫學專業(yè)技(j謝志ì)術(shù)人員和有關醫匠們療衛生(shēng)管理人員組成門森。考核委員會(huì)下(x短場ià)設辦公室，負責醫師(shī)定期考核的(d小兒e)組織實施。
第三章(zhāng) 考核對象及方式
第十條 本細則所稱醫師(s家飛hī)定期考核适用于依法取得(d空哥e)醫師(shī)資格（執上年業(yè)醫師(shī)或執業(yè)助靜房理醫師(shī)），經注妹坐冊後在各級各類醫療、預防鄉票、保健、計(jì)劃生(shēng)育技白東(jì)術(shù)服務機構中執業(yè)的(d外術e)醫師(shī)。
第十一(yī)條 醫師(shī亮玩)定期考核分(fēn)爲一(yī)般程序考核和場算簡易程序考核。一(yī)般程序按原衛生(還兵shēng)部《醫師(shī什船)定期考核管理辦法》第三章(z鐘商hāng)規定進行(xíng)考核。簡易程序涉公校及的(de)考核内容爲工作成績、職業(yè)計黃道德和參加繼續醫學教育情況。醫師會對(shī)定期考核應與醫師(shī)年度考核相結紅還合。
第十二條 符合下(xi從下à)列條件之一(yī)的(de)醫內公師(shī)，定期考核可執行(物電xíng)簡易程序：
（一(yī)）具有5年以上執業(yè生不)經曆，考核周期内有良好又討(hǎo)行(xíng)爲記錄的(de)月吃；
（二）具有12年以上執業(yè站雜)經曆及離、退休後繼續執業(yè)，考核周器姐期内無不良行(xíng)爲記錄的(de)。
第十三條 不符合第十二條之條件、職稱晉升以來未店錢滿2年、自(zì)有考核不合格記錄以來未滿4年西林的(de)醫師(shī)應執行(xín花志g)一(yī)般程序。
第十四條 考核周期内，被考核醫師(shī)已參農拿加了(le)職稱晉升考試（考核）、住院醫師煙志(shī)規範化培訓考核、專科計你(kē)醫師(shī)規範化培訓考核、省級劇物以上衛生(shēng)計(jì)生鄉動(shēng)行(xíng)政部門(mén)書對組織的(de)上崗培訓考試或經省級以上衛生(sh讀腦ēng)計(jì)生(shēng)行(xíng)放地政部門(mén)認可的(de)師頻相關考試，并考核合格的(de)，可視(聽飛shì)爲業(yè)務水(shuǐ視這)平測評合格，不需再參加業(y街開è)務水(shuǐ)平測評。
第十五條 多(duō)點執業(yè)醫業中師(shī)應接受各執業(yè)地點醫療衛生著筆(shēng)機構的(de)定期考核。第一(yī微還)執業(yè)地點醫療衛生(shēn下長g)機構負責綜合其他執業(yè)地線話點醫療衛生(shēng)機構的(de)考核小門意見(jiàn)，歸入醫舊科師(shī)定期考核檔案。
第四章(zhāng) 考核内容
第十六條 醫師(shī)定期考核包括就森業(yè)務水(shuǐ)平測評、工作成她通績和職業(yè)道德評定。業有路(yè)務水(shuǐ)平測事見評由考核機構負責，工作成績、職業(yè)道船坐德評定由醫師(shī)所在醫療、預愛得防、保健、計(jì)劃生(shēng)育綠但技(jì)術(shù)服務機綠都構負責，各級衛生(shēng)計(jì花藍)生(shēng)行(xíng)政部門(mén購姐)可對考核結果進行(xíng)抽查、複核。
第十七條 業(yè)務水(shuǐ)平測評舞視可根據醫師(shī)執業(yè)類相街别及範圍進行(xíng)測評，内劇吧容包括以下(xià)三個方面：
（一(yī)）理論考試。按照國家間讀(jiā)衛生(shēng綠自)計(jì)生(shēng)委要求，由考核機笑雨構組織醫師(shī)參加海愛相關考試。
（二）實踐技(jì)能考核。由各考核機構指派相上月關單位、部門(mén)或科(kē)室組志了織考評。
（三）同行(xíng)評議。考核數到機構可以在省、市(shì)、縣慢請（市(shì)）考核專家(jiā拿風)委員會(huì)中抽取專家(jiā)進行(家文xíng)集中評議，也可以組織本單位專家不媽(jiā)進行(xíng)集中評議。手話關術(shù)科(kē)室黃購的(de)醫師(shī)自(zì)行(x家金íng)申報(bào)所能做的房視(de)手術(shù)類别，考核機構紙銀根據醫師(shī)申報(b通志ào)抽取相關手術(shù)病外鐘曆進行(xíng)評議；其他醫師(shī)随快路機抽取住院病曆、門(mén間睡)診病曆或工作資料進行(xíng)水水評議。
同時，對考核對象參加醫學繼續教育窗是情況進行(xíng)評議。
中醫（包括中醫、中西(xī)醫結個報合）醫師(shī)，還應依據《中醫醫院（含中西答金(xī)醫結合醫院、民族醫醫院）中醫類别我做醫師(shī)定期考核内容》進行(xíng在的)考核。對從(cóng)事母嬰保健計見工作的(de)醫師(shī)，還應線數依據《江蘇省實施〈中華人民共和國母嬰保健民關法〉辦法》及其配套文件規定下唱進行(xíng)專業(y朋土è)考核。
第十八條 工作成績基本内容包括和農：堅持日(rì)常工作，完成相應工影相作的(de)質、量情況；根據衛生(shēn說討g)計(jì)生(shēng商看)行(xíng)政部門(mén)美來的(de)調遣和所在醫療衛生(shēng)機制哥構的(de)安排，完成搶險救災任務、突發公共衛畫匠生(shēng)事件處置、城鄉醫院對口支援、援疆通中、援藏、援外等情況；其他省級以短站上衛生(shēng)計(jì)麗中生(shēng)行(xíng)政部門(mén)年什規定的(de)内容。
第十九條 職業(yè)道德評定的(de)基本内為問容應包括：醫師(shī)恪守職業(yè)光問道德、遵守醫德規範的(de)情況，醫師(shī)是雨的(de)工作作風、醫患城章關系、團結協作情況等。
第二十條 醫療衛生(shēn拿少g)機構建立醫師(shī)定期考核系統，考核機舞離構或醫療衛生(shēng)機構應該及時火山通過醫院信息系統客觀獲取相關信息，請些并及時錄入“系統”。
第二十一(yī)條 考核農還評價工作采用《醫師(shī)定他船期考核評價表》進行(xíng)站快考核評價，總分(fēn)爲100了少分(fēn)。各考核機構看光及醫師(shī)所在醫療、預防、多西保健、計(jì)劃生(sh雪話ēng)育技(jì)術(shù)服務機構可結工謝合實際制定、細化《醫師(s可得hī)定期考核評價表》内容。
第五章(zhāng) 考核程序
第二十二條 考核機構應提前30日(服房rì)通知需要接受定期考核的(de)南銀醫師(shī)。
考核機構可以委托醫療、預防、保健、計(多好jì)劃生(shēng)房這育技(jì)術(shù)服務機構通知本機煙高構的(de)醫師(shī)。
第二十三條 各級各類醫療、草風預防、保健、計(jì)劃生(sh亮物ēng)育技(jì)術(shù)資裡服務機構應當按要求對執業(yè家理)注冊地點在本機構的(de火紙)醫師(shī)進行(xíng)工年站作成績、職業(yè)道德評定，給出評定光村意見(jiàn)，并報(bào)考核機拿土構。
第二十四條 參加定期考核的(de)醫師(shī呢雜)應填寫《醫師(shī)定期考核金校表》，提交相應統計(jì)數(shù)據上藍。
第二十五條 一(yī)般程序考核應當按照以下(做物xià)程序執行(xíng)：
（一(yī)）參加考核的(de)醫生(男頻shēng)在考核年11月(yuè)5日(rì房分)前通過“系統”進行(x機這íng)一(yī)般程序填報(bào)，提交至執少藍業(yè)注冊所在機構；
（二）執業(yè)注冊所在機構将醫師(s中空hī)工作成績、職業(yè)道德評定情況農妹于11月(yuè)15日(rì)前報(b亮還ào)送考核機構；
（三）考核機構通過“系統”對醫師(shī從又)執業(yè)注冊所在機謝綠構報(bào)送的(de)工作影頻成績、職業(yè)道德評定意又北見(jiàn)進行(xíng)呢開複核，于11月(yuè)30日(rì)前能會公布參加業(yè)務水(shuǐ去影)平測評的(de)醫師(shī)名單；
（四）考核機構于12月(劇作yuè)20日(rì)前組織完成爸河業(yè)務水(shuǐ)平測評；
（五）考核機構在次年1月(yuè)3理日1日(rì)前将醫師(shī)考核結果報(b務還ào)批準其考核的(de)衛生(shēng)計(湖還jì)生(shēng)行(xíng)政部門(也購mén)備案，同時書(shū)面通知考核醫師(車生shī)執業(yè)注冊所在機構。
第二十六條 簡易程序考核應按照以下(x國議ià)程序執行(xíng個這)：
（一(yī)）申請簡易程序考核樹一的(de)醫生(shēng)在考核年9月(低內yuè)10日(rì)前多林通過“系統”進行(xíng)簡易程序填近兵報(bào)，并向執業(yè)所在機構提火訊出申請理由，提交述職報(紅舊bào)告（包括工作成績、職業(yè)道德、業(花東yè)務水(shuǐ)平、參金玩加繼續醫學教育情況等内容技學）；
（二）執業(yè)注冊所在機構通過“系東火統”簽署意見(jiàn)後，于9月(yu去快è)30日(rì)前報(bà呢又o)送考核機構；
（三）考核機構對醫師(sh我化ī)執業(yè)注冊所在樂下機構報(bào)送的(de)北化材料進行(xíng)審核，于10月(yuè)腦湖20日(rì)前公布适用簡易程序考日兒核的(de)醫師(shī)名單，友月未通過審核的(de)醫師(shī)應當接電畫受一(yī)般程序考核；
考核結果的(de)備案和通報(技務bào)同一(yī)般程序。
第二十七條 在考核周期内，拟變更執業(yè)廠路地點的(de)或者有《中慢計華人民共和國執業(yè)醫師(shī)法》第三十火門七條所列情形之一(yī)但(dàn)未被吊做動銷執業(yè)證書(shū)的(de)錢長醫師(shī)，應當提前筆森進行(xíng)考核。申請變更執業(yè)地點弟女的(de)醫師(shī)未經考店站核合格不予辦理變更手續。
需提前進行(xíng)考哥務核的(de)醫師(shī)，由其從車執業(yè)注冊所在機構關到向考核機構報(bào)告。
第六章(zhāng) 醫師(s請匠hī)執業(yè)記錄
第二十八條 醫師(shī)執業(yè)注冊個化主管部門(mén)應當利用“系統”建立醫師(s銀術hī)執業(yè)檔案數(sh明文ù)據庫，将醫師(shī)執業(yè)注冊系件西統同醫師(shī)定期考核管理系統、醫德醫風考服師評系統銜接，實行(xíng)聯理員網管理，完善醫師(shī)執業(yè林年)檔案管理。
第二十九條 醫師(shī)執業(yè)檔生來案應包括醫師(shī)行(xíng)爲記錄北雜、醫德醫風記錄、醫師(shī)定期考核等長飛内容。
第三十條 醫療、預防、保健、計訊雜(jì)劃生(shēng)和如育技(jì)術(shù)服務機構負責建立醫河舞師(shī)良好(hǎo)行(xíng慢器)爲和不良行(xíng)爲記錄，及時将有會中關信息錄入醫師(shī)執業(如街yè)檔案數(shù)據庫。
良好(hǎo)行(xíng)廠有爲和不良行(xíng)爲界定的(de)有關配大雜套文件另行(xíng)制定。
第三十一(yī)條 參加城鄉事師醫院對口支援工作的(de)醫兒笑師(shī)，由受援機構提出考核意見(jiàn)知村，由支援醫院納入其個人檔案，同時錄入醫師(湖通shī)執業(yè)檔案數(shù)雪事據庫。
第三十二條 醫療、預防、保健、道市計(jì)劃生(shēng)育畫大技(jì)術(shù)服務機構應結合年度考和技核工作，按照有關規定每年外匠對醫師(shī)開展醫德考評，并爲每位醫相上務人員建立醫德檔案，醫德考評做森結果要記入醫德檔案。
第三十三條 考核機構負責将醫師師長(shī)定期考核情況錄入醫師(shī)執書朋業(yè)檔案數(shù)據庫。
第七章(zhāng) 考核結果
三十四條 考核結果分(fēn秒音)爲合格和不合格。《江蘇省醫就服師(shī)定期考核評價表》歌地中任一(yī)項評分(fēn)不足60飛就%，爲該項評分(fēn)不合格。劇開工作成績、職業(yè)道德和業(yè風村)務水(shuǐ)平中任一(yī上化)項不合格，均認定爲考核不合格。綠土有條件的(de)市(shì紙筆)應探索對考核結果的(de)分(問要fēn)段管理，細化得(房雨de)分(fēn)，客觀有頻西效評價醫師(shī)行(xíng)爲。店靜 衛生(shēng)計(jì)生(shēng朋去)行(xíng)政部門(mén)、行開些(xíng)業(yè)組織、學術(shù)和還團體(tǐ)及醫療、預防、保健、計(jì)麗城劃生(shēng)育技(jì)術(銀習shù)服務機構應根據考吃兵核結果對醫師(shī)進行(xíng)表彰和獎照了勵，将考核結果與評優評先、職稱晉升、績效工資讀嗎等挂鈎。對考核不合格的(de)醫師(shī美爸)采取取消參加單位評優評先資格、暫緩問些職稱晉升、暫緩崗位聘用、按有關規定車車扣減績效工資等措施。
第三十五條 被考核醫師(shī)對城體考核結果有異議的(de)，可以在收到(dào)從遠考核結果之日(rì)起30日(r他線ì)内，原則上向市(shì)級衛生(sh計線ēng)計(jì)生(shēng)行(黃低xíng)政部門(mén明微)提出複核申請。市(shì)級衛生(shē服著ng)計(jì)生(sh來地ēng)行(xíng)政部門(mén)應當在員校接到(dào)複核申請之日(南麗rì)起30日(rì)内對醫師(開暗shī)考核結果進行(xí姐聽ng)複核，并将複核意見(jiàn)書(sh雜紙ū)面通知醫師(shī)本人及所在單位。
第三十六條 醫師(shī)在考核周期内有通科下(xià)列情形之一(yī動們)的(de)，應當認定爲工作成績、職業(yè)道跳件德考核不合格：
（一(yī)）在發生(shēng)的(d醫物e)醫療事故、醫療損害事件西頻中負有完全或主要責任的(de)；熱在
（二）未經所在機構或者衛生(shēng)計(道用jì)生(shēng)行(xíng)政部門(金通mén)批準，擅自(zì下女)在注冊地點以外的(de樂跳)醫療、預防、保健、計(jì)劃生現場(shēng)育技(jì)購日術(shù)服務機構進行(xín鐘文g)執業(yè)活動，情節嚴大亮重的(de)；
（三）跨執業(yè)類别進行(xíng)執業(線商yè)活動的(de)；
（四）代他人參加醫師(shī)資格考試的(de現唱)；
（五）服務态度惡劣，造成下電惡劣影響或者嚴重後果的(de)；
（六）索要或者收受患者及其親友财物(筆城wù)或者牟取其他不正當利益的(de)；
（七）違反醫療服務和藥品價格政腦我策，多(duō)記費(f到為èi)、多(duō)收費(fèi)或者私自(z聽長ì)收取費(fèi)用，情節嚴重的鐘廠(de)；
（八）索要或者收受醫療器械、藥品、試劑等生(見白shēng)産、銷售企業(yè)或其工們關作人員給予的(de)回扣見師、提成或者謀取其他不正當利益的(de)多靜；
（九）通過介紹病人到(dào)其他愛雜單位檢查、治療或者購買藥品、醫療器械他頻等收取回扣或者提成的(de)；
（十）出具虛假醫學證明文件，參草間與虛假違法醫療廣告宣傳和藥品醫療器械促銷南如的(de)；
（十一(yī)）隐匿、僞造或擅友歌自(zì)銷毀醫學文書(shū)及謝暗有關資料的(de)；
（十二）未按照規定做好(hǎ路得o)醫院感染預防控制工作車相，未有效實施消毒或者無害化處置，造成疾病傳播、銀船流行(xíng)的(de)；
（十三）故意洩漏傳染病人、病原攜帶器草者、疑似傳染病病人、密切接觸者涉及個人隐私的村小(de)有關信息、資料的(de)；
（十四）未依法履行(xín老民g)傳染病和食源性疾病監測店暗、報(bào)告、調查、處理職責照影，造成嚴重後果的(de)；購輛
（十五）考核周期内，有1次以上（含1次月金）醫德考評結果爲較差的(de)；
（十六）無正當理由不參加考核，或者擾亂考核秩序的物拍(de)；
（十七）違反《中華人民共和國執業(時務yè)醫師(shī)法》有關規定，被處銀資以“暫停執業(yè)”以上行(xíng)政文知處罰的(de)；
（十八）無正當理由未完成政府指令性任務的(d身答e)。
第三十七條 衛生(shēng樂南)計(jì)生(shēng)行(xíng)政睡輛部門(mén)應當将考核結果記入《醫師愛兒(shī)執業(yè)證雨麗書(shū)》的(de)“執業(東國yè)記錄”欄，加蓋合格或不合格印章(zhā爸空ng)，并錄入醫師(shī)執業(y做笑è)注冊信息庫。
第三十八條 未按規定參加醫師(吃子shī)定期考核的(de)，認定爲考核不合格微長；因不可抗拒因素在定期考見師核周期内未完成考核的(de)醫師(近山shī)，由其所在單位開具證明文件向考核機構這訊申請，在不可抗拒因素消除後答道半年内應完成考核。
第三十九條 醫師(shī)定期考嗎信核不合格的(de)醫師(shī)，衛林技生(shēng)計(jì)生(shēng)行(那為xíng)政部門(mén)應責令其學大暫停執業(yè)活動3至6個月(yuè)，并接暗門受培訓；培訓期滿，再次考核合格路分者，允許其繼續執業(yè)，但(dà跳木n)該醫師(shī)在本考核周期内不得(de)評訊火優和晉升職稱；對接受培訓後，考核仍不合格的村場(de)醫師(shī)，應黃劇注銷注冊，收回《醫師(shī)執業(yè)證書黃離(shū)》。
考核不合格醫師(shī)的(de)培訓和繼續我新醫學教育由當地市(shì)級醫師(s你煙hī)協會(huì)組織實施。
第八章(zhāng) 監督管理
第四十條 縣級以上衛生(shēng)計(線校jì)生(shēng)行(xíng)河如政部門(mén)應加強對考核機兒可構的(de)管理。
第四十一(yī)條 醫療、預防、來議保健、計(jì)劃生(shēng)什南育技(jì)術(shù)服務機構弄虛作假，不舊很配合醫師(shī)定期考核的(de)，衛生(哥就shēng)計(jì)生(shēng)能數行(xíng)政部門(mén)應當責鄉土令改正，經責令仍不改正的月術(de)，對該機構及其主要責任人到船和有關責任人予以通報(bào)場那批評。
第四十二條 考核機構有下(路兒xià)列情形之一(yī)的(de)，衛生(s子門hēng)計(jì)生(shē北我ng)行(xíng)政部門(mé弟火n)應當責令改正；情節嚴重的(de)，取多錢消其兩個考核周期以上的(de)考核機構公銀資格：
（一(yī)）不履行(xíng)考核職責或煙小者未按規定履行(xíng)職白購責的(de)；
（二）在考核工作中有弄虛作假、徇私舞弊行(xín員畫g)爲的(de)；
（三）在考核過程中顯失公平的請暗(de)；
（四）考核人員索要或者收受被考核者信廠或其所在機構财物(wù)的(de)；
（五）拒絕接受衛生(shēng)計(j月校ì)生(shēng)行(xíng跳讀)政部門(mén)監督或者抽查審核市山的(de)；
（六）經衛生(shēng)計(jì)生(shē聽煙ng)行(xíng)政部門書關(mén)監督抽查，考核報事程序和考核結果評定等存在問題，責令整改後檢查仍又那不合格的(de)；
（七）按照《江蘇省醫療機構不玩知良執業(yè)行(xíng)朋黃爲記分(fēn)管理辦法（身問試行(xíng)）》要求，年度記分(fē東明n)累計(jì)≥12分(fēn)的美服(de)。
第四十三條 衛生(shēng)離熱計(jì)生(shēng)南笑行(xíng)政部門(mén)、考志在核機構和醫療、預防、保健、西男計(jì)劃生(shēng)育技(j放友ì)術(shù)服務機構工作人員違反《醫師(銀林shī)定期考核管理辦法遠舞》或本細則有關規定，弄虛作假、玩忽職守、廠街濫用職權、徇私舞弊，尚不構成犯議金罪的(de)，依法給予行(xíng)政處體快分(fēn)；構成犯罪的(de)，依法追究刑務為事責任。
第四十四條 被考核人以玩機欺騙等不正當手段取得(de)合格紙爸考核結果的(de)，該考核周期爲不合格，并采作又取一(yī)般考核程序進行(xí內金ng)定期考核三個周期。
第四十五條 本細則自(zì)20路紙15年3月(yuè)1日(rì)起兵們實施。
江蘇省醫師(shī)定期考核評價表（醫療技看機構部分(fēn)）
| 序号 | 項目内容 | 内容要求 | 标準分(fēn) |
| 1 | 理論考試 | 一(yī)般程序：由省醫師(s爸物hī)協會(huì)統一(yī)考飛短試時間，各市(shì)醫師國民(shī)協會(huì)我物組織實施，省屬單位參加所在市(shì)老謝考試。省考核專家(jiā)委員會(hu習現ì)統一(yī)組織命題，我下内容包括專科(kē)基礎知識、專業(yè)知識花路、人文醫學知識、有關醫療衛生(sh睡金ēng)管理法律、法規、部門(mén)規章(zh男機āng)。 簡易程序：以醫師(shī微劇)的(de)述職報(bào腦去)告爲依據。 |
20 |
| 2 | 技(jì)術(shù)水(shuǐ)平 | 以醫師(shī)診療活動及其記錄爲依據：女那 1、診治疑難危重患者比例（非手術(頻用shù)科(kē)室），裡微三、四級手術(shù)比例水湖（手術(shù)科(kē)室）； 2、病案質量； 3、處方質量。 以醫師(shī)開具的(de)技坐病曆、處方等醫療文書(shū)爲評判些笑依據： 1、評價疾病診斷能力： ①主要診斷評價診治疾病的(de)種類及鄉筆診治數(shù)量； ②病程記錄中對症狀和查體(tǐ)記錄黃笑評價； ③病案中的(de)檢驗檢查報(bào)師睡告單。 2、評價治療情況： ①醫囑中的(de)用藥醫囑和遠不檢驗檢查； ②病案首頁中“手術(shù)與操作名稱”市習和“手術(shù)記錄”中評價掌握的(影說de)手術(shù)能力及診治數(shù)少化量； ③病案首頁中“手術(shù)與操作名稱”和男議病程記錄中的(de)“操作記錄”評價黑事掌握的(de)特殊操作技(jì)術(sh村問ù)的(de)能力及診治數(shù)行綠量； ④搶救記錄； ⑤各種“病例討(tǎo)論記錄”中黑視的(de)發言内容； ⑥複查的(de)檢驗檢查報(bào)告單爸著中的(de)結果評價。 3、評價法律法規規章(z土裡hāng)執行(xíng)情況： ①入院記錄與入院醫囑内容玩農評價同城互認執行(xíng)情況； ②從(cóng)開具抗菌藥物林購(wù)的(de)種類和用藥時間，評女務價抗菌藥物(wù)合理使用情況； ③從(cóng)條形碼、手術(shù)記錄和耗老舞材使用同意書(shū)中評價耗材使用的(de她短)合理性； ④從(cóng)醫囑内容章南和簽署的(de)知情同意書煙上(shū)評價醫患溝通制度執行(xíng)情況。了黑 4、評價參加繼續教育情況。 |
25 |
| 3 | 工作量 | 以醫師(shī)開展門(mén)診、住院診療的唱刀(de)人次及開展手術(shù時農)例次爲依據： 1、門(mén)診人次：以本科科公(kē)室全體(tǐ)醫師(shī科雪)同期人均門(mén)診人次爲木了基數(shù)進行(xíng)考評線好； 2、診治入院人次：非手術(shù)科(務木kē)室以本科(kē)室全體(t到友ǐ)醫師(shī)同期人村看均診治入院人次爲基數(shù)進行(xíng知數)考評； 3、手術(shù)人次：手術(shù)科(k科但ē)室以本科(kē)室全體(tǐ)醫師(s吃熱hī)同期人均手術(shù)人次爲基數(sh內務ù)進行(xíng)考評。 |
25 |
| 4 | 完成 指令性 工作 |
按要求完成搶險救災任務、突發公共衛生做睡(shēng)事件處置、城鄉醫院對口人如支援、援疆、援藏、援外等情況。 | 10 |
| 5 | 醫德醫風 | 救死扶傷，廉潔行(xíng)醫，全問上心全意爲人民服務；文明禮貌，優質服靜高務，構建和諧醫患關系；因病施治，規範醫療服這司務行(xíng)爲；顧全大局，團金藍結協作，和諧共事。 | 10 |
| 6 | 執行(xíng)法律 法規規定 |
認真履行(xíng)醫療衛生(s費線hēng)法律法規規定，嚴格執時銀行(xíng)醫療核心制度和診療常規，以及醫療衛拍科生(shēng)機構各項規章(zhā媽村ng)制度。 | 10 |
| 7 | 直接認定 爲工作成 績、職業(yè) 道德不合 格的(de)情況 |
（一(yī)）在發生(s老劇hēng)的(de)醫療事故、醫療損害志現事件中負有完全或主要責任的(de)； （二）未經所在機構或者衛生(shēn電用g)計(jì)生(shēng)行(xíng)政畫木部門(mén)批準，擅自(了風zì)在注冊地點以外的(de)她紙醫療、預防、保健、計(jì器暗)劃生(shēng)育技體謝(jì)術(shù)服務機熱腦構進行(xíng)執業(yè)活動，情節一好嚴重的(de)； （三）跨執業(yè)類别進行(xíng)朋我執業(yè)活動的(de)； （四）代他人參加醫師(shī近相)資格考試的(de)； （五）服務态度惡劣，造成惡劣影響或者呢冷嚴重後果的(de)； （六）索要或者收受患者及其親友财物(wù對熱)或者牟取其他不正當利益的(de)； （七）違反醫療服務和藥品價格政策校西，多(duō)記費(fèi)、多(duō)收呢資費(fèi)或者私自(z中裡ì)收取費(fèi)用，情節嚴重少大的(de)； （八）索要或者收受醫療器械兒黑、藥品、試劑等生(shēng)産刀長、銷售企業(yè)或其工的店作人員給予的(de)回扣、提成或者謀取其樂雨他不正當利益的(de)； （九）通過介紹病人到(dào)其他單位檢廠人查、治療或者購買藥品、醫療器械等收取金視回扣或者提成的(de)； （十）出具虛假醫學證明文件，參與虛假違法信女醫療廣告宣傳和藥品醫療器械促銷的(de)； （十一(yī)）隐匿、僞造或擅自(zì)銷毀醫能可學文書(shū)及有關資料的(de現也)； （十二）未按照規定做好(hǎo體是)醫院感染預防控制工作，未有效實姐動施消毒或者無害化處置，造成好關疾病傳播、流行(xíng)的(d到票e)； （十三）故意洩漏傳染病人、病原攜帶者、疑和冷似傳染病病人、密切接觸者涉及個人隐章看私的(de)有關信息、資計中料的(de)； （十四）未依法履行(xíng草什)傳染病和食源性疾病監測、報(bào)告、調農錢查、處理職責，造成嚴重後果的(de就件)； （十五）考核周期内，有1次以上（含1次）醫水風德考評結果爲較差的(de)； （十六）無正當理由不參加考核，她亮或者擾亂考核秩序的(de)； （十七）違反《中華人民共和國執業(yè)醫師(冷市shī)法》有關規定，被處以“暫停執業(y黑低è)”以上行(xíng)政處罰雪得的(de)； （十八）無正當理由未完成政府指令老月性任務的(de)。 |
江蘇省衛生(shēng)和計友謝(jì)劃生(shēng)育委員會土鐘(huì)
2015-1-23